Högskolor och universitet måste sluta massutbilda kompetens ingen efterfrågar med löftet om att spännande jobb väntar efter examen.
Leder en utbildning inte till jobb bör man minska antalet platser eller lägga ner den, skriver Företagarna.
”De senaste 25 åren har Sverige ökat antalet universitet markant”, skriver Företagarna.
Foto: Anders Wiklund / TT NYHETSBYRÅN
Diana Vasiliou, utbildningsexpert på Företagarna.
Detta är en debattartikel. Det är skribenten som står för åsikterna i texten.
REPLIK. Det har nästan inte undgått någon att arbetsmarknaden fungerar dåligt. Sacos statistik på det området är viktig för debatten. Males framför allt borde dessa insikter leda till verkstad. När Shekarabi, S-studenter och Saco fattar pennan för Expressen Debatt ser vi inga nya lösningar.
I stället dammar debattörerna av Stefan Löfvéns gamla käpphäst ”traineetjänster i offentlig sektor” som kompletteras med odefinierade floskler som ”bättre matchning” och ”riktade insatser”, vad det nu än är. Sist Socialdemokraterna gick till val på traineejobb lovade man att det skulle bli 32 000 jobb. Resultatet blev 277.
Jag känner mig därför nödgad att replikera med åtgärder som faktiskt skulle skapa förändring. Läget är så allvarligt att tomma ord inte duger.
Högre utbildning behöver dimensioneras efter arbetsmarknadens behov. Det betyder att högskolor och universitet måste sluta massutbilda kompetens ingen efterfrågar med löftet om att spännande jobb väntar efter examen. Leder en utbildning inte till jobb bör man minska antalet platser eller lägga ner den.
Sluta sprid utbildningsmiljarderna med vinden. De senaste 25 åren har Sverige ökat antalet universitet markant. 18 universitet på 10 miljoner invånare, där många universitet inte lever upp till namnet är skatteslöseri. Koncentrera i stället pengarna till lärosäten som fungerar bäst.
Gör det billigare att anställa. Kasta den dolda löneavgiften på historiens skräphög och sänk arbetsgivaravgifterna för alla åldersgrupper.
Diana Vasiliou
utbildningsexpert på Företagarna
